ING recrute Hilde Garssen (KPN) comme Chief HR Officer à compter du 1er septembre 2026
Hilde Garssen, Chief People Officer de KPN, quittera le groupe néerlandais le 1er septembre pour prendre la direction des ressources humaines d'ING en tant que Chief HR Officer. Après sept ans et demi au sein du groupe de télécommunications, elle intègre le Management Board Banking du géant financier.
Hilde Garssen quitte ses fonctions de Chief People Officer et membre du Board of Management de KPN au 1er septembre 2026. Elle avait rejoint l'opérateur néerlandais en décembre 2018 avant de siéger au conseil de direction depuis le 1er décembre 2019.
À ING, elle occupera le poste de Chief HR Officer et deviendra membre du Management Board Banking, la filiale bancaire du groupe financier néerlandais.
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Gerard van de Aast, président du conseil de surveillance de KPN, a salué la contribution de Hilde Garssen à la transformation du groupe. « Elle a joué un rôle essentiel dans la construction d'une culture forte, la modernisation de notre proposition employeur et le renforcement de l'engagement et du leadership dans l'ensemble de l'entreprise », a déclaré le dirigeant.
Hilde Garssen a elle-même souligné son engagement envers KPN. « Au cours de ces sept ans et demi, j'ai eu le privilège de façonner la stratégie RH de KPN en soutien de sa stratégie plus large et de ses ambitions de croissance », a-t-elle commenté.
Chiffre d'affaires trimestriel : 2 911 millions d'euros
Croissance du chiffre d'affaires : 1,3 %
EBITDA : 1 346 millions d'euros
Marge EBITDA : 45,4 %
Résultat net : 407 millions d'euros
6 664 millions d'euros
Perspectives / guidance
EBITDA attendu : 2 670 millions d'euros
Commentaire de la direction : FY 2026 service revenue growth outlook estimated at approximately +1.5% y-on-y, despite expected acceleration to ~2-2.5% y-on-y in H2 2026
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