HIMALIA (GENERALI) : avis, frais, rendement & analyse complète 2026
Pourquoi choisir HIMALIA
✔ Points forts
- - L'étendue de l'offre de supports financiers
- - L'étendue des garanties de prévoyance en option
- - La possibilité de choisir entre les 3 fonds en euros, dont 2 innovants
- - La disponibilité d'un fonds eurocroissance
⚠ Points de vigilance
- - les coûts, à négocier avant de signer
Positionnement vs marché
Frais du contrat
| Versement | 4,50% |
| Gestion fonds euros | 1,00% |
| Gestion UC | 1,00% |
| Arbitrage | 15,00% |
| Sortie | 0,00% |
Fonds euros
Historique des rendements fonds euros
| Année | Actif General Generali Vie | Fonds Euros | Moy. marché |
|---|---|---|---|
| 2025 |
1,90 %
max 3,40 % |
— | 2,65 % |
| 2024 | — |
1,90 %
max 1,70 % |
2,63 % |
| 2023 | — |
2,60 %
max 1,40 % |
2,61 % |
| 2022 | — |
1,45 %
max 1,45 % |
1,59 % |
| 2021 | — | 0,70 % | 1,02 % |
| 2020 | — |
0,80 %
max 0,60 % |
1,17 % |
| 2019 | — | 1,00 % | 1,34 % |
Les performances passées ne préjugent pas des performances futures.
Supports (UC) & diversification
Volume
| UC disponibles | 1 400 |
| ETF | Oui |
| SCPI | 10 |
| Private Equity | Non / ND |
Lecture
Gestion pilotée
| Profil | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| DNCA DIVERSIFIÉ DYNAMIQUE | — | — | — | — | 3,04 % | 11,70 % |
| DNCA DIVERSIFIÉ ÉQUILIBRÉ | — | — | — | — | 3,86 % | 6,94 % |
| Himalia Profil Carte Blanche | 0,30 % | 10,50 % | -15,00 % | 18,60 % | 4,50 % | 13,80 % |
| Himalia Profil Prudent | 1,40 % | 4,10 % | -10,00 % | 5,30 % | 1,80 % | 3,90 % |
| Sycomore investissement durable diversifié | — | — | — | — | 3,50 % | 7,90 % |
Les performances passées ne préjugent pas des performances futures.
Gestion & options
Ce niveau met en lumière les options de gestion proposées pour ce contrat d'assurance-vie, notamment dans le cadre de la gestion libre.
Garanties & protection
Ce niveau évalue les protections supplémentaires proposées aux épargnants et à leurs bénéficiaires, au-delà des garanties de base de l'assurance-vie.
Questions fréquentes
Avec un score global de 48/100, ce contrat se positionne en dessous de la moyenne des contrats étudiés. L'évaluation prend en compte le rendement, les frais, la diversification, la flexibilité et les garanties proposées selon notre méthodologie.
Le contrat prévoit frais sur versement de 4,50 %, frais de gestion du fonds euros de 1,00 %, frais de gestion des unités de compte de 1,00 %, frais d'arbitrage de 15,00 %, frais de sortie de 0,00 %. Globalement, les frais sont considérés comme Élevés par rapport au marché.
actif general generali vie : 1.9% en 2025. fonds euros : 1.9% en 2024. Le positionnement global est Sous le marché par rapport à la moyenne du marché.
Le contrat donne accès à 1400 unités de compte, ETF, SCPI. L'univers d'investissement est jugé Très riche, permettant une diversification efficace.
Avec un niveau de flexibilité évalué comme « Standard », ce contrat propose des options d'automatisation et d'arbitrage permettant d'adapter la gestion de l'épargne dans le temps.
Le contrat présente un niveau de garanties qualifié de « Bon niveau de garanties », incluant les protections prévues par l'assurance-vie et, le cas échéant, des garanties complémentaires pour les bénéficiaires.
Ce contrat est particulièrement adapté à les profils recherchant une forte diversification, les épargnants souhaitant déléguer la gestion.
- les coûts, à négocier avant de signer
Avis HIMALIA : notre analyse
Dernière mise à jour : 10/04/2026
Le contrat d'assurance-vie Himalia, proposé par Generali Vie, se distingue par une vaste gamme de supports d'investissement et des options de gestion variées. Destiné aux épargnants souhaitant diversifier leur portefeuille, il offre des solutions adaptées aux stratégies de sécurisation comme de dynamisation du capital. Toutefois, des frais significatifs viennent nuancer son attractivité.
Un contrat conçu pour l'investissement diversifié
Himalia se positionne comme un contrat multisupport individuel offrant une grande flexibilité. Il permet d'accéder à plus de 1 400 unités de compte, incluant des ETF, SCPI, SCI et OPCI. Cette diversité d'actifs en fait un support idéal pour les investisseurs recherchant une exposition étendue aux marchés financiers et immobiliers.
L'investissement peut s'effectuer sous différentes formes :
- Gestion libre pour piloter soi-même les allocations.
- Gestion pilotée pour déléguer la stratégie d'investissement.
- Fonds euro croissance "G-Croissance" pour ceux souhaitant une alternative entre fonds en euros et unités de compte.
Le fonds en euros classique, l'Actif Général de Generali Vie, affiche un rendement de 1,90 % en 2025 (avec un maximum de 3,40 %). En 2024, le fonds en euros a enregistré un rendement de 1,90 %, un niveau compétitif dans l'environnement actuel (les performances passées ne préjugent pas du futur).
Un cadre flexible mais un accès conditionné
L'accessibilité d'Himalia dépend du mode de souscription choisi. Le versement initial minimum s'élève à 5 000 €, sauf en cas d'adhésion avec versements programmés, où il est abaissé à 1 000 €. Par la suite, les versements libres sont possibles dès 2 000 €, et les versements programmés peuvent débuter à 75 € par mois.
Si cette flexibilité convient aux investisseurs structurés, l'absence de souscription en ligne rend le processus moins fluide que celui de certains concurrents proposant une gestion entièrement digitale.
Des frais qui peuvent peser sur la rentabilité
Le principal inconvénient d'Himalia réside dans sa structure de frais, qui peut réduire la performance nette du contrat :
- Frais sur versements élevés, pouvant atteindre 4,5 %.
- Frais de gestion des unités de compte à hauteur de 1 % par an.
- Frais d'arbitrage de 1 % (minimum 30 €), avec un seul arbitrage gratuit par an.
Ces coûts sont plus élevés que ceux pratiqués sur des contrats en ligne, où les frais sur versements sont souvent nuls et les frais de gestion réduits.
✔ transmission facilitée hors succession
✔ fiscalité adaptée à l'épargne long terme
Fiscalité de l'assurance-vie
La fiscalité est identique pour tous les contrats d'assurance-vie et constitue l'un de leurs principaux atouts patrimoniaux.
Retrait avant 8 ans
Les gains issus des versements effectués depuis le 27 septembre 2017 sont soumis au prélèvement forfaitaire unique (PFU) de 12,8 %, ou, sur option, au barème de l'impôt sur le revenu.
Les prélèvements sociaux de 17,2 % s'ajoutent dans tous les cas.
Retrait après 8 ans
Après application de l'abattement annuel de 4 600 € (9 200 € pour un couple), les gains issus des versements jusqu'à 150 000 € bénéficient d'un taux réduit de 7,5 %.
Au-delà, le taux de 12,8 % s'applique. L'option pour l'impôt sur le revenu reste possible.
Transmission en cas de décès
• Primes versées avant 70 ans : exonération pour le conjoint ou partenaire pacsé ; jusqu'à 152 500 € exonérés par bénéficiaire, puis taxation de 20 % (31,25 % au-delà de 852 500 €).
• Primes versées après 70 ans : exonération pour le conjoint ou partenaire pacsé ; les gains restent exonérés et les primes sont soumises aux droits de succession après un abattement global de 30 500 €.
